最近好多公司都在为招工烦恼，甚至一些公司为了招人，不惜涨工资，但还是很难招到人，这是怎么回事呢？一位刚刚离职的打工妹，她说出了她离职的原因，这也是很多公司涨工资都招不到人的一些原因，具体是怎么回事呢？我们一起来看看！
无锡的阿美是一位普通的90后打工妹，她出来工作已经有七八年的时间了，因为自己书读得少，而且也没有什么技术，所以这几年的时间，她都是在工厂里面打工，一个月的工资也才四千多点，虽然不高，但是也算凑合。
阿美前前后后差不多在网上找了五家公司，做得最久的公司也就两年的样子，她说那是一个电子厂，她刚去的时候工资还算不错，有四千多。
不过这四千也不好拿，她每天的上班时间是12个小时，而且还要上夜班，半个月的白班半个月的夜班。其实这些她还可以坚持，但是让她最不舒服的就是公司的领导，因为公司的领导非常严格，只要你有一点地方没有做好，那么他就会破口大骂，而且她说她那里请假也非常难，有时候有事情，想要请假，还需要跟领导报备，领导要问半天，如果不是什么重大的事情，领导都不同意的。
自从阿美经历了这些之后，她就不敢再去这样的公司上班了，就算是公司的工资再高，她也不会去了，而且她的好几个同事也这样说过，这样的公司上班压力太大了，一点都不自由。
而且有的公司招工的时候，工资写得很高，但是真正进去之后你就会发现，实际拿到手的工资根本就没有那么多，而且想要拿高点的工资，都是要靠加班才行的。
而现在很多公司都在涨工资招人，但是很多人都知道了其中的原因，都不愿意去上班，而且现在职场上，多数都是90后，而90后的人都过惯了舒服的日子。像在公司上班的这样工作，没有自由，很多人都不想去上班。
这就是现在很多公司涨工资也招不到人的一些原因，不知道你看完后，有什么想法呢？
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