退休中人，己经开始发放职业年金的待遇，这究竟是怎样领取的呢？所谓的职业年金指的是，我们机关事业单位人员的补充养老保险金的待遇，事实上机关事业单位人员从二零一四年10月份以后创建了机关养老保险制度以来，那麼同时也为他们创建了职业年金的待遇，所以说他们是可以得到职业年金的，补充养老保险金的收入的。
例如说你今年退休，那麼今年你到达法定退休年龄，做为机关事业单位的中人，除开可以领取到正常社保养老金的待遇之外，你还可以得到一部分补充养老保险金，而这一个所谓的补充养老保险金便是针对的是职业年金。因为具有了这样的1份职业年金，你便可以在社保养老金的基础上额外多得到一部分的实际收入，那麼针对自己来讲，自己以后的养老收入是有所提升的。
职业年金究竟是怎样领取的呢？实际上职业年金尽管从概念意义上，被称作为是第二支柱养老保险，换句话说但是在我们社保之外的补充性的养老保险。但事实上它跟养老保险的养老保险金待遇，本质上还是有一定的差别，因为养老保险的养老保险金首先是可以领取终身的，不管你的退休年龄多大，只需是你现在那麼这一个钱都能够一直领取，而且养老保险金的待遇水平还会伴随着，自己退休年限的不停增加而进行增涨，因此我们今后所能够享受的养老保险金的待遇水平，也仅会是愈来愈高。
但是职业年金的待遇是不一样的，职业年金的发放跟我们个人帐户养老保险金的计算方式有些相似，就是他依据你个人帐户之中的总额，随后除于所相应退休年龄的计发月数来进行发放，不过职业年金有1个特点是可以一次性领取，而这一个特点是，企业年金不具有的企业年金没法一次性领取，但职业年金可以选择一次性领取，也是可以选择按月进行领取。
但是职业年金和企业年金的特点是，不能够领取终身。当我们职业年金个人帐户之中的余额领取完成以后，那麼就不再发放相应的待遇了，基本上领取十多年以后便会把个人帐户之中的余额领取完成，那麼那个时候就沒有任何职业年金补充养老保险金的待遇，我们只能够单纯的去享受到社保养老金的收入了。
这是和社保养老金的1个明显差别，但是我们个人看来，当你领取十几年以后，事实上首先你的最基本的养老保险金能够到达一定的高度，那麼次之到那一个年龄阶段，事实上自己针对金钱的追求，包含自己针对生活品质的追求，己经不再那麼强烈更重要的是，要保持1个身体的健康，所以说我觉得职业年金能够享受到十多年的待遇领取，对自己刚刚退休这十多年的时间，也是能够起到1个决定性的作用，所以说它便是职业年金的领取方式。
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