事业单位退休以后，养老金的待遇包括哪几项？

事业单位退休以后，养老保险金的待遇都包含哪几项呢？做为机关事业单位退休从二零一四年以后退休的人群，都被称作为是中人，那麼2024年10月份以后退休的人群就能够被称作为是新人了。因为他们是从二零一四年10月份开始创建的机关养老保险待遇，所以说退休以后，在养老保险金组成这一块儿较为之前在，二零一四年10月份以前退休的事业单位老人，还是有1个明显的变化。
 

那麼我们做为事业单位的中人和新人，在养老保险金的组成上有哪些新的变化呢？事实上他们的机关养老保险，跟我们目前企业单位退休职工，所参加的职工养老保险是完全一致的，近乎是沒有很大的差别，因为养老保险金的计算方式，养老保险金的组成都是完全一致。可以这样讲，从2024年10月份以后，那麼机关事业单位的人员，在计算养老保险金的待遇方式上和企业单位是完全一致的，所以说从概念上来讲，实现了养老保险金的并轨。
 

那麼我们机关事业单位人员，机关养老保险金的待遇组成，事实上和职工养老保险是同样的，便是和自己的基础养老金，个人养老金，个人帐户养老保险金还有过渡性养老保险金组成。之中的个人基础养老金是依据自身养老保险的累积缴费年限，平均缴费指数，与你所处地区的上一年度的社会平均工资来计算的。
 

还有个人帐户养老保险金，是依据你个人帐户之中的总额，除于所相应的计发月数来计算的，那麼个人帐户总额越高，事实上自己所能够享受到养老保险金的待遇水平也便会更高，因为你个人缴费的之中这8%是全额流入到个人帐户之中去，所以说这就是我们的个人帐户组成。最后一部分是个人过渡性养老保险金，这一个过渡性养老保险金是依据你的视同缴费年限，而机关事业单位人员，假如说你在二零一四年10月份之前有工作年限，那麼都能够被认定为视同缴费年限，最终以过渡性养老保险金的方式来给与计算。
 

但假如自己在二零一四年10月份之前沒有工作年限，或者是说你是二零一四年10月份以后进入到机关事业单位的，那麼也就不会存在这一个过渡性的养老保险金部分。但是针对每一个机关事业单位的在编人员来讲，它还有一个职业年金，而这一个职业年金的待遇，等同于是我们补充养老保险金的待遇，所以说在原有社保养老金的基础上，还能够额外增多一部分补充养老保险金，这一块儿待遇在绝大部分企业是不会有的，仅有一小部分大型国企可能会有企业年金，绝大部分企业单位是沒有企业年金的。
 

这就是我们机关事业单位退休以后养老保险金待遇的组成部分，事实上它跟企业单位是同样的，都是可以根据个人基础养老金，个人帐户养老保险金还有过渡性养老保险金组成的，最终自己得出总的养老金待遇，当然每个人养老金的高低是不相同的，它主要取决于的是你的自己参保条件来决定的。