养老金领取的人的确是愈来愈多，因为它是因为我们国家人口结构发生了改变，换句话说老龄人口退休人口愈来愈多，因此 造成 发生这样的另一个结果，换句话说允许养老保险金的人数是愈来愈多，而且未来将会变的愈来愈多。所以说他便会发生另一个问题，什么问题呢？便是我们所交纳的养老保险，不够领了应该怎么办？
当然这一个担心完全是有相应的意义的。因为现行养老保险金的发放体系，便是根据正在参加社保人群，所交纳的基本养老保险来决定的，那麼我们所交纳的基本养老保险它是分成俩个帐户，一个是个人养老金帐户，另外一个是统筹养老保险金帐户，而这一个统筹养老保险金账户就进入到了社保基金的池子之中，所以说他便是为我们正在领取退休养老金人群，发放养老保险金的主体帐户。
很显然交纳的养老保险的人多，那麼针对这一个养老保险金的结余也是愈来愈有好处，但是当劳动力人口的下降，老龄人口不停的增多便会造成 社保基金收支不平衡的情况，事实上这个问题早在五六年前在每个地方就现已不停的凸显出来，例如说一些中西部的省份，因为劳动力人口的降低，那麼的确发生了社保基金收不抵支的状态。
尽管在以往的五六年，都是能够按时足额确保我们养老保险金的正常发放，它是因为实现了中央社保基金统一调剂制度，来填补收不抵支省份养老保险金的发放问题，因为它可以将那一些结余比较多的省份，调剂到哪一些结余不充裕的省份来进行，确保他们养老保险金的发放。但是从长远看来，实际上这样的形式并不能够从源头上去解决养老金发放的问题，所以说养老保险金的这一个体系应当要予以改变，换句话说我们今天所讲的，延迟退休政策的到来。
假如说要想确保我们社保基金长期平稳的运行，要想确保我们每一个退休老人能够按时足额地领取到自己养老保险金的待遇，那麼就应当根据延迟退休的形式去改变这样的另一个人口结构，因为延迟退休，它可以有效地将我们退休老龄人口转变变成适龄劳动力人口，进而平衡社保基金收支的问题。
同时延迟退休也能够提升 社保基金的交纳问题，因为毕竟劳动力人口增多了，所以说社保基金的交费人数就有所增加，那麼领取退休养老金的人数降低了，所以说养老保险金的支出他的压力也会降低，它是一举双得的作用。很显然仅有以这样的形式才可以有效确保，我们养老保险金能够正常平稳，长期的运行下去。
而且除此以外，还有多种举措并存，例如说每1年不停的划转，国有企业单位的经营利润，来充实我们社保基金的结余，这一些举措，都是能够有力地促进我们养老保险金的按时足额发放，而且他也确保了，养老保险金每1年都能够正常增涨的一个基础。
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