当你在55岁的时候，假如说自己失业了，离开自己的工作单位。那麼也就代表着你丧失了稳定的经济收入，与此同时针对自身来讲，那麼很有可能会导致1个较为困难的局势。当然我觉得55岁失业的概率相对而言是较为小的，因为按照劳动合同法的规定，相距法定退休年龄不够5年的人群，事实上不允许解除劳动合同，假如说必需要解除劳动合同的状况，那麼要给与两倍的经济补偿。
所以说如果是自己在55岁失业的人群，通常经济条件相对而言还是较为可以的，因为55岁这个年龄阶段在以前应该是现已工作了好多年，那麼你的经济补偿待遇便会按照你的工作年限来给与补偿，每工作1年可以享有到大概是2个月的钱的工资，依此类推，你的工作时间越长享有到的经济补偿待遇也便会更多。
因此如果是因单位原因，导致单方面解除劳动合同的状况，那麼通常你能够得到 1笔几万元钱的补偿，乃至是到达十万元钱，与此同时你还可以领取失业保险金的待遇。对自身来讲，实际上还是较为可以的。主要是针对那些便是说一直沒有参加工作，到了55岁的年龄阶段，才意识到自己，今后假如说沒有1份退休养老金，或者说自己一直沒有稳定的收入，该怎么解决？
如果是这类状况，那麼55岁的女性事实上现已到达法定退休年龄，换句话说你以前，假如说具有十五年的养老保险的缴费年限，是可以直接办理退休享有养老保险金待遇的，这个是不受到任何的干扰。但假如说自己沒有缴纳养老保险，那麼实际上你55岁也不能够办理退休了，并且假如说从现在开始，初始创建自己的养老保险账户也许所遭遇的结果，便是延迟退休，乃至许多地方还不允许在这个年龄阶段去创建职工养老保险，只能够去参加城乡居民养老保险。
当然有些人他也许经济条件较为差一点，在交纳社保的问题上也许会变得捉襟见肘，实际上我觉得假如说真的是经济条件不好，那麼我们也要想办法为自己创建1份城乡居民养老保险，因为这类养老保险它有1个特点，便是每一年的交费水平是较为低的最低标准单单只须要每一年200元，所以说针对所有人群通常都是可以承受的，因为终究他沒有多少钱，就算是十五年的全额交费，不过仅有三千元钱就够了。
针对如此一来得话，我们今后就可以享有到一份养老保险金的待遇，当然55岁的年龄阶段，我个人觉得还是须要继续工作的，假如说你真的是沒有任何的收入来源，那麼仅有实现再就业才能够解决你当下经济困难的这样的1个状况，那麼才可以慢慢恢复自身的1个收入问题，所以说55岁去寻找一点门槛较低的岗位，例如说保安保洁都是有可能让自己实现再就业的，从而去改变自己的生活状态。
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