55岁的男性在下岗之后,有哪些工作适合于自己呢?实际上这个年龄阶段下岗,那麼再想实现再就业,还是有相应的困难的。因为终究年龄是较为偏大了,那麼找工作的过程中,许多企业单位公开的招聘信息,明确要求须要在三十五岁之下或者是说是四十岁之下,当然55岁之上的年龄阶段再就业得话,的确是相应是较为困难的。
我们就需要依据自己的个人特长,去寻找适合于自己的工作单位,但是前提我们须要做的便是,因为你离开自己的原工作单位,言而之意就代表着你是一个下岗员工,那麼你前提是能够享有到经济补偿待遇,假如你不是自己主动提起离职的,而是因为企业单方面的原因得到 自己失去工作单位的,那麼你能够得到 企业单位经济补偿,同时你还能够领到失业保险金的待遇。
那麼在这个过程中,有一些地方它是容许依照灵活就业的形式来交纳职工养老保险的,有一些地方是不允许交纳职工养老保险。但是你在享有失业保险金的过程中,自己的职工医疗保险是能够正常享有的,因此 不会针对你的职工医保得到 任何的中断。但假如说你所属的地方容许交纳职工养老保险,我个人提议我们就需要依照灵活就业的形式来继,续参加自己的职工养,老保险,确保自己,累计养老保险,具有1个接连不断的缴费年限,那麼最后让自己得到 1个更多养老保险金的收入。
我们在正常依照灵活就业的形式交纳社保的过程中,那麼还须要去寻找新的工作单位,因为终究失去工作单位之后,便会失去稳定的经济收入,假如你坐吃山空,根据企业单位的经济补偿让自己来过渡,这5年的退休以前的这个时光,当然也不是说不能够,只不过是便是经济上相应可能会显着捉襟见肘,对自己而言也是得不偿失的,再加之55岁这个年龄阶段完全是有能力接着工作的。
我个人提议依据个人的这个工作经验去寻找工作,例如说你是一个电工,那麼你便能够类似的去应聘,须要电工的一些企业单位,看一看可否胜任。或者是说自己也是一个中层管理干部,那麼适度的发挥你自身的1个管理优势,去一些施工项目部,看一看是否有可能应聘,都是能够去处理这个就业问题的1种方法。
当然再不济我们也能够去应聘一些较为初级的低端的岗位相对而言门槛较为低,例如说他须要寻找保安,当然针对保安可能年龄要求就不是那麼太严格了,只需要身体健康就可以了,那麼你从事1份这样的工作,也能够或多或少给自己的生活取得相应的贴补,所以说只需要自己想工作,那麼找1份工作实际上还是有可能实现的,只不过是便是在于工资多少的问题。