社保只交了13年，现已到退休年龄了，可以一次性地补缴吗？实际上大家都明白社保的最少缴费年限，是须要到达十五年之上的。假如说不具有十五年的条件，那麼是不可以直接办理退休的。因此这类状况下，很多人就觉得，可以不可以在法定退休年龄以前完成一次性地补交社保的待遇呢？实际上在以前的确可以，但是如今许多地方它都是不允许进行补缴的。
所以说要想在退休以前，一次性地补缴完成十五年的费用，针对我们而言还是有相应的难度。因为本身养老保险的缴费年限，他是有1个最少规定，十五年我们绝大部分人，他是依照逐年缴费的原则来进行正常缴费。因此你只需是在法定退休年龄以前的十五年创建社保账户，那麼就可以正常的来进行退休。
但假如说你没有依照法定退休年龄，十五年创建社保账户，例如说你创建社保账户现已到了五十岁，或者是更大的年龄阶段，那麼很显然是不一定可以直接来办理退休的。这样一来你的具体缴费年限，例如说到60岁，也许单单仅有十年的时间或者更短的时间，那麼有些人就想了要想一次性地，补缴完成所须要年限的费用。
实际上在二零一六年的时候，人社部门就颁布了1个规定，针对灵活就业群体，不可以补缴的形式来增加自己的累积缴费年限，那麼这个文件颁布之后，每个地方都是在陆续的执行，到了二零二零年通常大部分地方都现已执行完成，因此说是不允许在退休以前，一次性地补缴完成十五年的费用。
那麼我们最终只可以按照逐年缴费的原则来进行缴费，换句话说你的累积缴费年限，例如说到达了13年的时间，那麼最终这2年的时间，是须要进行延迟退休，随后进行逐年缴费的。因为延迟退休的目地便是可以正常的来缴纳，完成这2年的费用，那麼最终你完成十五年之上的累积缴费年限，恰好就具有了退休条件，那麼你这个时候是六十二岁，相比正常的人群，在退休年龄上也许会晚2年的时间。
因此我们，是不可以一次性地补缴完成所须要年限的费用的，不管你相距多少年，那麼都不可以进行补缴，有些人他也许相距的年限较为长。那麼这类状况下针对我们而言就须要延迟的时间更长，但是社会保险法也是有清晰的规定，当自己再延迟五年，之后，假如说累积缴费年限仍然不具有十五年的条件，那麼这类状况下，才可以一次性地补缴完成十五年的费用是不需要再进行增加，因此最长的延迟时间不会超出五年。我们要想办理正常的退休，必需要满足有关的规定，当然不具备条件选择延迟退休，实际上也是可以来办理退休的。
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