很多地区截止补缴社保，不补交会有什么后果呢？

工齡未满40年的人与超出40年工齡的人，群退休养老金的差别会较大吗？事实上这个问题问的范畴有一些广，是因为工齡未满40年的人包含了十五年的缴费，年限还包含了二十年，或是说二十五年30年，那麼都归属于工齡未满40年的群体，甚至于而言我的工齡三十九年也是归属于未满40年的群体，所以说它的这个范畴是较为广的。
 

超出40年的群体相应就较为少了，是因为最后我们工作的年限，就算是你18岁参加工作，60岁退休，也许 最后你的工作年限也就是四十二年不超过43年的時间所以说，居民可以超出40年的群体是比较少，基本上是寥寥可数的，大部分群体全是40年之内这样的1个工作年限。
 

针对我们究竟可以得到 多少钱养老保险金，那麼假如说是你本人自己，例如说你本人自己依照三十年缴费和依照40年缴费，那麼所得到 养老保险金的待遇水平肯定是有差别的。通常状况下养老保险的原则它是多缴多得，长缴长得这样的原则，换句话说你的累积缴费，年限越长，那麼未来你得到 养老保险金的待遇水平也便会越多，相反你的累积缴费年限越少，那麼你的养老保险金待遇水平也便会越少，所以说针对个人而言，那麼你的年限越长养老保险金待遇水平才会越多。但是假如不一样的2个人相比这个事实上是难以相比的，是因为我们计算养老保险金的条件，他是有很多的，除去累积缴费，年限以外也有平均缴费指数，换句话说在每1年缴纳养老保险的过程中是可以随意地，选择不一样的缴费指数从六十%~三百%中间不等全是可以随意的选择的，但是每一个人最后的平均缴费指数有多少，事实上这个是难以确认的。

还有一个条件是不确定性的因素，便是你所处地方的社会平均工资是多少钱，这个也是不确定性的条件，除非是在同一个地方同一个年退休，那麼这个条件才会相同，所以说2个人中间相比是有相应的难度的，但是你个人相比得话，例如说你超出40年和不够40年，那麼这种状况下养老保险金待遇肯定是有差别的。当然我能够举1个简单的例子来，大致说明一下可以得到 多少钱，我们就依照通常企业退休职工所得到 养老保险金的计算办法来大致说明一下，通常状况下你依照十五年来参加自己的养老保险，大致可以得到 不到一千元的这个养老保险金待遇个别地方也许 会超出一千元，但是针对参加40年养老保险的群体，大致是可以得到 3200元到三千六百元左右的退休养老金待遇所以，很明显他们两者之间是有较大的差别。我们个人可以做到的就是保证自己，拥有1个最大化的缴费年限尽量不要出现中断的缴费年限，那麼未来你的养老保险金待遇水平才会越多。