职工社保和农村社保会产生冲突吗？能够退出其中的一个社保。如果说你既参加了职工社保，又参加了农村社保，那么很明显就会造成重复交费的现象，因为重复交费对于我们个人来说是没有任何的意义的，因为将来也是享受不到双份养老金待遇的，所以说这一点是非常重要的。
那么很明显，既然享受不到双份养老金的待遇，所以我们必须要退出一部分养老金了。如果你同时选择参加了职工养老保险和居民养老保险，那么我个人建议退出居民养老保险是比较合适的，因为居民养老保险参保缴费的水平比较低，那么将来所获得养老金的待遇水平也是比较低的。
所以我们直接去选择职工养老保险参保就可以了，因为毕竟职工养老保险，如果说你是有企业单位的个人，那么你所在的企业单位都会承担较大部分的缴费比例，对于我们个人来讲，只需要承担小部分的缴费比例就可以了，这样的话都可以有效增长我们的累计缴费年限，那么将来达到15年以上的累计缴费年限都可以正常的办理退休，享受职工养老金的待遇。
并且职工养老金待遇的最低标准基本上都是在800块钱到1000块钱左右，如果说你的年限远远要超过15年的话，那么实际上你的退休金可能会达到两三千元，甚至更高的水平都是很有可能的事情，再加上作为职工养老保险退休的个人，每一年几乎都是可以有效增长自己养老金的待遇。那么这个养老金待遇的增长，每年也是在100块钱到300块钱之间不等的一个水平范围之内。
如果说你参保的不是职工养老保险，而是城乡居民养老保险，那么虽然说也是可以获得养老金的待遇，首先居民养老金的缴费水平相对来说是比较低的，所以说最终获得养老金的待遇水平也是比较低的，一般情况下可能只有100多块钱，最高的可能也就是在500块钱左右。所以说是要远远低于我们职工养老金的待遇。
再加上每一年养老金的增长水平，实际上它并不会那么高，因为我们的职工养老金每一年的增长几乎都是在100块钱以上，那么我们居民养老金的增长，每一年仅仅只有5块钱到20块钱，实际上它的增长速度是非常缓慢的，虽然说都是可以领取终身，但本身居民养老金的待遇普遍是比较偏低的，再加上它的增长水平又比较慢，所以说长期以来居民养老金永远是赶不上职工养老金的待遇水平的。
很明显，我们选择参加职工养老保险对于我们个人来说是非常合适的。即便我们将来如果不在企业单位工作，那么我们也依然可以按照灵活就业的形式来参加职工养老保险，因为毕竟职工养老保险所获得养老金的待遇水平是比较高的，尤其是作为女性来讲，甚至是可以在50岁和55岁的年龄来退休，但是如果参加居民养老保险的女性也依然只能够到60岁才能够退休，所以说女性还是可以提前退休的。
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