怎么样缴纳社保最划算呢？对于缴纳社保这个问题，其实并不是怎么样缴纳最划算，而是自己应该及时地建立自己的社保账户，因为越早缴纳社保，对于自己来说意味着累计参保年限也就越高，所以说最终你所获得养老金的待遇相对来说也是比别人要高一些的。
那么我们可以举一个简单的例子。一个人如果说从20岁就建立自己的社保账户了，如果他是60岁退休的话，那么至少可以获得40年的累计缴费年限，那么按照现在的一个养老金的计算水平，40年的累计参保年限往往是可以获得3500元以上退休金的待遇，甚至可以接近4000元退休金的待遇。
但是另外一个人如果自己40岁的时候才建立自己的社保账户，那么也是60岁的退休，那么应该来讲，他只能够获得20年的累计参保年限，如果说只有20年的参保年限，那么在退休以后大概可以获得不到2000元退休金的待遇，大概是1500元到2000元左右，这样的待遇很明显，比起参保40年的个人所能够获得3500元到4000元，实际上自己的养老金低了不少。
那么也就意味着将来让自己能够获得一个更高养老金待遇的同时，我们就要保证一个前提条件，也就是要保证自己的累计缴费年限要达到15周年以上，并且要保证足够长的累计交付年限，那么怎么样才能拥有足够长的累计缴费年限呢？就是需要在我们比较年轻的时候就参加基本养老保险，这样的话才能够获得一个较长的累计缴费年限。
因为法定退休年龄对于每一个人来说都是公平合理的，男性都是统一到达60周岁办理退休，那么女性基本上都是统一到达55周岁的时候办理退休，所以说我们想要获得一个更长的累计参保年限，必须要在更年轻的时候去参加自己的基本养老保险，那么将来才可以获得一个更高养老金的待遇，所以说参加养老保险怎么样最划算，实际上参加的年龄越小对于自己来说是越划算的。
但是现在很多年轻人认为参加社保对于自己来说是没有用处，甚至有些参加工作单位的年轻人愿意放弃缴纳社保的情形，那么实际上这样的做法就是不合理的，为什么呢？因为虽然说不缴纳社保，自己到手的工资可能相对来说会比较多一些，但是自己失去了这个累计缴费年限是一去不复返的，甚至来讲后面你想花钱来补交都是没有办法来补交的。
所以我们是不能够放弃社保的交费的，尤其是对于企业的在职职工，一定要严格地按照自己的实际收入去缴纳自己的社保待遇，那么这样的话对于自己来说，才会拥有相应的累计缴费年限，将来才可以获得一个更高养老金的待遇。
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