社保是长久以来人们的生活话题之一，社保和我们的生活息息相关，很多人对社保都非常的重视，经常出现的一些关于社保的新的政策也都非常受人们的关心，比如说现在的政策明确规定，社保不能在一次性的补缴，新规定也明确的表明，任何地区都不能违反规定，但是新规定并没有完全禁止一次性补交社保，而是对于一次性补缴社保的人员进行了限制，对于社保没有缴纳够15年的人员，国家有以下三种处理方式，大家一起来看一看。
第一：继续按年缴纳社保
如果离职的时候，社保没有缴纳满15年，但是也已经缴纳了十几年的社保了，那么接下来就可以继续按年缴纳社保，比如说到了60岁退休的年龄，已经缴纳了13年的社保，那么接下来再缴纳两年的社保就可以领取退休金了，这样的话差别并不是太大，还是可以让人接受的。
第二种：就是进行一次性的社保补缴
虽然现在已经取消了一次性补缴政策，但是国家还是给了一些人例外，比如说1961年到1982年下乡的知青曾经参加过社保，但是后来却断交了钱，可以一次性补缴，比如说在国营企业或者事业单位工作，而且是于2011年前退休的也是可以补交的。
第三种：放弃社保
这种方法小服是不建议大家做的，到达退休年龄之后或者是未到达退休年龄而意外去世，或者是去国外定居的，那么要到70岁才可以领取退休金，很多人觉得不划算，那么就直接放弃了缴纳社保，而以前缴纳的进入个人账户的那些钱也会在到达退休年龄之后一次先取出来使用。
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