最低工资标准包括社保和住房公积金吗？

最低工资标准包括社保和住房公积金吗

 

在2004年3月1日以后按照新的《最低工资规定》制定并公布的最低工资是包含职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金的。不过，如果有些省市直辖市在制定最低工资的具体办法时，明确规定最低工资不包括社会保险费，那么应该按照当地的规定执行，因为最低工资的具体标准是由地方规定，如果地方把社会保险费等项目排除在最低工资标准中，应该按以地方规定为准。

1.最低工资标准中包含个人应承担的社会保险费和住房公积金

这是全国绝大多数地区的做法，和国家层面的《最低工资规定》保持一致的，比如广东、山东、浙江等地都是这样规定的。

2.最低工资标准不包含个人应承担的社会保险费和住房公积金

比如北京和上海是这样的做法。

北京：关于调整北京市2017年最低工资标准的通知(京人社劳发〔2017〕149号)规定，下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付：......(三)劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金;

上海：关于调整本市最低工资标准的通知(沪人社规〔2017〕12号)下列项目不作为月最低工资的组成部分，由用人单位另行支付：......个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。

3. 最低工资标准中包含个人应承担的社会保险费，但不包含住房公积金的个人缴纳部分

全中国似乎只有江苏是这样规定的。

《江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发〔2017〕204号) 二、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付：......(三)劳动者按下限缴存的住房公积金;

4. 双重标准，既规定了包括个人承担的社会保险费和住房公积金在内的最低工资标准，又规定了扣除个人承担的社会保险费和住房公积金后的最低工资标准

如新疆，《关于调整自治区最低工资标准的通知》(新政发〔2015〕81号)全日制就业劳动者月最低工资标准分为两种形式。一是含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金(以下简称“三险一金”)的月最低工资标准分为1670元、1470元、1390元、1310元4个档次。二是不含“三险一金”的月最低工资标准分为1314元、1124元、1048元、972元4个档次。

不作为最低工资标准的组成部分有哪些

下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付：

(一)劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

(二)劳动者应得的加班、加点工资;

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(三)劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金;

(四)根据国家和本市规定不计入最低工资标准的其它收入。