专家说，劳动法第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。劳动法的适用范围是我们国家的企业、个体经济组织形成劳动关系的劳动者，适用本法。机关事业单位，社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，也是依照本法执行。所以，职工只要去企业工作，受企业管理，由企业发放工资，就属于建立了劳动关系，应当签订劳动合同，为职工缴纳社会保险费。企业为了躲避责任，总会找出一些托词。比如说试工期、实习期不需要缴纳社保，年龄大了交不够，15年也不能退休，也不用缴纳社保。实际上这完全是违法行为。
专家说，企业可以不为退休后的人员缴纳社保，因为建立不了劳动关系。但是即使五十九岁零十一个月，企业也有责任给他缴纳社保的。有人说交纳的社保退休领取不了退休待遇怎么办？有两种方法，第一是延迟退休继续缴费，直至满15年办理退休为止。如果说我们退休时还差3~5年，才能交满15年保险，可以通过办理自谋职业保险的方式，自己承担企业和个人部分交费3~5年。办了自谋职业保险负担比较重，一年现在都需要六七千元，仅仅养老保险。到达退休年龄之后，收入也会比较低，所以一些人可能觉得不合算。
专家说，参加城乡居民养老保险，至少有一份养老金保障，他的养老金主要有基础养老金和个人账户养老金构成。基础养老金是由政府全额补贴的一部分福利保险待遇。各地的标准不一样，一般都100多元。个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数，60岁退休是139个月。如果我们能补上三五万元，一般来说退休后我们的养老金待遇每月也能拿到500多元，基本能够满足吃饭生活需要了。
专家说，未来相应的标准会提的越来越高，而且国家会对老年人和交费超过15年的人进行额外倾斜照顾。未来会越来越好的。
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