假如今后要延迟退休，那麼做为灵活就业人员接着参加社保，针对自己而言还划得来吗？实际上我觉得就算是要延迟退休，但是也绝对不会防碍我们正常交纳社保的情况。就算他要延迟退休，针对我们正常参加社保还是很用得着的，并且不会因为延迟退休，干扰到我们正常参加社保，这二者之间我觉得没有一个直接的必然联系。
延迟退休针对我们而言，也许在领取退休养老金待遇的年数上会有一定的顺延，例如说你如今可以60岁办理退休，那麼在实行延迟退休之后，自己便不可以60岁办理退休了，就须要到65岁左右的年龄来办理退休，当然我这里仅仅是1个假设或是说列举说明一下，那麼也就代表着我们领取退休养老金的年龄，必定会晚五年左右。
但是它不会干扰到我们退休养老金的真实待遇，并且你延时了五年退休，那麼也代表着你的累积缴费，年数会增多五年时间所，以说自己所可以获得初始退休养老金的待遇，相对来说还会有相应程度的提高，所以说对自己而言，那麼就算是延迟退休，并不会干扰退休之后的收入。假如说你放弃交纳社保，放弃交纳基本养老保险，那麼针对自己而言，就代表着今后是没法可以正常领取到养老金的待遇，与此同时自己退休之后的基本生活来源都不可以获得保障。
所以说我们还是用得着来参加社保的，当然做为灵活就业人员而言，我们也是了解他们的现实状况的，一方面灵活就业人员是沒有平稳的正式工作的，那麼也就代表着他的这个实际收入待遇，实际上并非很平稳的，所以说在这样的1个前提下，我们可以临时的选择，在经济困难的时候停止交纳自己的社保，这个是没有问题的。
当自己的经济条件有一定的好转之后，再接着交纳社保待遇就可以了，这样的方法有利于缓解自身经济紧张的情况。因为我们的缴费年限他是一个累积缴费年限实际上并不一定连续缴费年限所以说我们就算停止了若干年的缴费，只要可以保障自己在法定退休年龄以前，达到十五年之上的累积缴费，都能够正常的办理退休享有养老金的待遇。
很显然自己停止交纳社保，这样的选择是不科学的，也是不恰当的，针对自身而言会引起不必要的干扰。因为今后你没法获得养老金的待遇，那麼可曾想过自己退休之后的养老生活该如何解决，所以说停止交纳社保是不现实的，当然我个人也是不要建议大家这样做的，就算延迟退休，我觉得延迟退休的推出近五年以内是不会落实的所以说5~十年以内退休的人群，完全是可以依照现行的法定退休年龄正常的办理退休享有养老金的待遇，所以说5~十年即将退休的人群更应该去参加社保。
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