灵活就业人员选择缴纳社保，那么如果按照15年缴费和按照16年交费，对自己来说有什么区别呢？其实，仅仅相差一年的累计缴费年限，对个人来说影响和区别并不是很大，因为一年的累计缴费年限，最终养老金待遇的差距可能不会超过100元，甚至来讲是不会超过50元的。
虽然说我们养老金的计算条件是需要用到累计缴费年限，当你的累计缴费年限越长，那么自己养老金的待遇水平也就会更高，但实际上，我们的这个养老金它主要还是取决于平均缴费指数，累计缴费年限和社会平均工资，这三大主体条件来决定自己的基础养老金部分。那么还有一部分个人账户养老金主要是根据自身退休年龄所对应的计发月数，还有就是个人账户当中的余额来决定的，实际上这个计算条件还是比较多的，并不是单一的依靠累计缴费年限来决定。
那么也就意味着只有保证自己拥有一个比较多的缴费条件，比如说自己的平均缴费指数比较高，那么不是按照最低标准60%来缴纳的，而是按着比较高的标准100%，甚至100%甚至200%的标准来缴纳自己的养老保险，那么这种情况下养老金的待遇水平才会相对较高一些。
其实最重要的确实是累计缴费年限，当一个人按照15年来缴费和一个人按照20年来交费，那么所获得养老金的待遇水平肯定是有差距的，但是如果说你仅仅只相差一年的累计缴费年限，并且是你同一个人，那么实际上自己的退休金待遇差距可能是在几十块钱左右，一般是不会超过100块钱的，所以说对自己来说实际上意义并不是很大。
但是这里面需要说明的是，并不是多交一年就有作用，我们应该保证自己拥有一个连续不断的缴费年限，那么这样的话才可以拥有一个最大化的缴费年限。当你满足15年的缴费以后，那么实际上自己的养老保险应该是要继续缴纳，如果说你的累计缴费年限达到15年，但是没有到达法定退休年龄，那么就应该继续的缴纳自己的养老保险，直到自己到达法定退休年龄为止，这样的话才可以保证拥有最大化的缴费年限，而不是去卡这个15年的年限。
所以说这样一来的话，他可以让自己拥有一个比较高的养老金待遇，如果说你交纳15年，或者说缴纳16年已经到了法定退休年龄，那么就只能够去办理退休了，所以说你所获得养老金的待遇水平肯定相对来说是比较偏低的，但是多交一年比自己少交一年还是有一定好处，因为这个年限不但是决定自己的养老金待遇，同时还决定自己今后每一年养老金增长的待遇。
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