面对社保交费不断上涨的情形，灵活就业人员该不该继续参保呢？实际上我们的社保交费每一年都是在发生增长的情形，这是为什么呢？是因为社保的缴费基数取决于你所在地区的社会平均工资这样的条件来决定，所以说社会平均工资发生增长那么很明显，社保的缴费基数也会发生增长。
而是作为但是作为灵活就业人员来讲，实际上他是没有一个稳定的工作单位，所以也就意味着自己是没有稳定的收入来源，那么可想而知还要承担如此高额的社保缴费，相对来说他们的经济压力是比较大的，很多灵活就业人员，由于自己社保缴费的不断增长而放弃的念头也会产生，因为毕竟自己无法承受这样的一个高额交费。
但是我们从社保角度来考虑这个问题，不要轻言放弃，为什么呢？如果说你一旦放弃自己的社保缴费，将来即便自己有钱想补缴可能也没有办法来补缴，因为各个地区都已经收紧了社保中断的补缴情形，所以说是没有办法来后续补缴的，必须要按照逐年交费的原则来进行，正常缴费，这是一个方面。
另外一个方面就是如果说你放弃这个社保交费，那么自身的累计缴费年限就会减少，虽然有些人可能满足15年以上的缴费条件，可以正常地去办理退休，但是仅仅只是按照15年的最低缴费要求去缴纳自己的基本养老保险，那么最终所获得养老金的待遇水平普遍都是比较偏低的，所以说这种情况也是不提倡的。
那么既然自己还没有到达法定退休年龄，我认为都是有必要来进行参保的，因为毕竟可以有效的增长自己累计缴费年限，如果确实是因为近几年经济紧张的话，可以暂时放弃几年，这个是没有关系的，但是有一点需要格外注意的就是作为灵活就业的个人，那么是属于就业困难的群体，他们可以在距离法定退休年龄不足5年的时候，享受到社保的补贴待遇。
所以说当自己在法定退休年龄不足5年这段时间之内，一定要正常的按照灵活就业的形式来参加自己的个人社保，这样的话一方面可以享受到社保的补贴，可以有效地减轻我们的缴费成本和缴费压力，所以说在这5年期间正常来缴纳我们的基本养老保险是比较合适的，当然除了养老保险之外，实际上医疗保险还是有必要来参保的，因为医疗保险也是可以享受到医保的退休待遇。
所以说医疗保险在达到一定的缴费年限之后，也是可以享受到退休待遇，当然和养老保险一样，它是可以共同来办理退休的，可以终身享受免费的医保报销，所以作为灵活就业的个人来说，尽量还是要选择继续参保，对于个人来说还是有好处的。
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